Publisert lørdag, den 13. oktober, 2007.
Kudi har utviklet egne innovasjonsverktøy som gjør våre kunder i stand til å utvikle og integrere riktige konsepter og produkter basert på en dypere brukerforståelse og med vekt på bærekraft i innovasjonsprosessen.
En av de vanligste årsakene til at innovasjon ikke fungerer er manglende innsikt i brukernes utgangspunkt og brukens kontekst. Kudi jobber tett med bedrifter for å finne frem til hvem deres brukere eller kunder er, hva som opptar dem og hva som er motiverende for dem. Vi navigerer bedriften igjennom en innovasjonsprosess hvor vi beveger oss fra den enkelte individuelle bruker, til konteksten for nåtidens kundetilbud, frem mot fremtidenes utfordringer og muligheter.
Fra en dypere brukerforståelse, til innsikt i fremtidens forretningsmuligheter omskaper vi kunnskap til verdifulle produkter, bedre service og nyskapende prosesser.
Vi benytter oss av etnografiske forskningsmetoder i et sammenlignende business perspektiv.
Change agents for Development (2005, Fredskorpset)
Bedriftsfellesskap for kunst, design og arkitektur (2005, Oslo Teknopol)
Nyttiggjøring av forskningsbasert kunnskap (2003, Innovasjon Norge)
Benchmarking Mangfold og likestilling (2003Management & Equality)
Innovasjonsanalysen (2003, Innovasjon Norge)
Sosialantropologers møte med arbeidslivet (2002, Universitetet i Oslo)
Fremtidscenarier for Oslo 2025 (2006, Oslo Kommune, Byrådsavdeling for finans og utvikliing)
|
